مدیر اجرایی Leicestershire ، شان جارویس اصرار دارد که بدبینی در مورد زنده ماندن دراز مدت شهرستان به عنوان یک نیروی محرک عمل می کند و دیگر به عنوان “ضعیف ترین گروه” دیده نخواهد شد.

جارویس از زمان تصاحب روباه ها در ماه مارس ، در بحران ویروس کرونا ، که باعث کند شدن و محدود کردن فصل حرفه ای شد و در نهایت 1.3 میلیون پوند برای لسترشر هزینه کرد ، در جنگ تعمید گرفته است.

اگر دیگر مشکلات مالی و لجستیکی ناشی از همه گیری برای مقابله با آن کافی نبود ، دخالت ناخواسته ای از سوی کالین گریوز ، رئیس کناره گیری شورای کریکت انگلیس و ولز رخ داد.

در مصاحبه جدایی ، گریوز پیشنهاد کرد که تعداد معدودی از کشورها “هیچ چیز تولید نمی کنند” در کریکت درجه یک و باید عملیات محدود را در نظر بگیرند.

رکورد اخیر لسترشایر آنها را محکم در دام خود قرار داد – پس از گذراندن 16 فصل متوالی در لیگ دسته دوم قهرمانی ، از جمله شش فینال در پایین ، اما جارویس قصد دارد به جای کوچک شدن در زیر او ، از سختی ها بالا رود.

وی به PA گفت: “مردم می گویند ما هدف آسانی هستیم ، اما این بدان دلیل است که ما در تاریخ معاصر احتمالاً عملکرد مطلوبی نداشته ایم.”

“این در گذشته است و ما دوست داریم بگوییم نژاد جدیدی از روباه هستیم. من انکار نمی کنم که کارهای سخت زیادی در پیش است ، اما ما از این ترس نداریم. اگر افراد بر روی ما متمرکز شده اند زیرا فکر می کنند ضعیف ترین افراد در گروه هستیم ، آنها فقط انگیزه ما را برای دستیابی به موارد بزرگتر ایجاد می کنند.

داستان ادامه دارد

“من پسری اهل لستر ، متولد و بزرگ شده هستم و می دانم میراث ما به چه معناست. اما شاید اخیراً آن را از دست داده ایم. یک احساس ذاتی وجود داشت که “لسترشر نیز زخمی شده است ، آنها را به یک طرف فشار دهید.”

“خوب ، ما نشان دادیم که ما اینجا نیستیم که اعداد را اختراع کنیم ، ما اینجا هستیم تا کمک کنیم. اگر ما این کار را به عنوان افراد خارجی یا چالش برانگیز انجام می دهیم ، پس از آن استفاده کنید. “

جارویس مستقیماً به گریوز یا اظهار نظرهای او مراجعه نمی کند ، اما واضح است که او با هیئت حاکمه جانشین خود ، یان واتمور ، رابطه مثبت کاری دارد. وی همچنین تأکید کرد: کسانی که این باشگاه را بازی می کنند و اداره می کنند موظفند هرگونه شهرت لکه دار را تغییر دهند.

وی گفت: “شما می توانید بفهمید که چرا مردم نتیجه خاصی می گیرند ، اما ما ممکن است بزرگترین دشمن خود از نظر تصورات در آنجا بوده باشیم.”

“من اکنون اعتقاد دارم و امیدوارم که این تصورات در بین همسالان ما شروع به تغییر کند. ما می خواهیم مردم بنشینند و یاد بگیرند که ما چه کار می کنیم و فلسفه ای که پشت آن قرار دارد. گفتگوی ما با بانک مرکزی اروپا طی چند ماه گذشته بسیار عالی بوده است. “

شغل قبلی جارویس در فوتبال به عنوان مدیر تجاری هادرسفیلد تاون بود و ستون اصلی چشم انداز وی برای لایسترشایر شامل درگیر شدن و فعال سازی مجدد روابط با مشاغل محلی ، حامیان مالی و گروه های اجتماعی است. همچنین بازگشت به رنگ های قرمز و سبز سنتی برای این باشگاه وجود دارد.

این رشته جایی است که آزمون واقعی برگزار می شود و باشگاهی که انگلیسی های بزرگی مانند دیوید گوور و استوارت برود تولید کرده است نیز در این راستا جاه طلبی دارد.

“DNA ما در مورد توسعه استعداد برای آینده است ، و آن بازیکنان خارق العاده مانند Broad و Gower را نشان می دهد. ما در حال بازسازی و تغییر نام آکادمی هستیم و شروع به ایجاد هویت مناسب برای آنچه هستیم هستیم.

“ما از همسایگان خود ، لستر سیتی در فوتبال و لستر تایگرز در اتحادیه راگبی الهام گرفته ایم و می خواهیم سهم خود را در میراث ورزشی منطقه بازی کنیم.”